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山东管理学院召开党建考核工作部署会

9月9日下午,学校在明德楼668会议室召开党建考核工作部署会,学校党委副书记孙琪主持会议并讲话。

会议指出,党建考核是推动全面从严治党向纵深发展的重要抓手,是检验基层党建工作成效的关键标尺。要以高度的政治责任感、使命感和紧迫感,细化考核指标,完善考核体系,扎实做好整改,全面做好2025年党建考核工作。

会议强调,要坚持问题导向,抓好2024年党建考核问题整改,要坚持“当下改”与“长久立”相结合,深挖根源抓机制;要强化科学导向,设计好校内党建考核指标体系,坚持“突出重点、分类指导、动态优化”原则,科学、合理设计学校基层党委(党总支)党建考核工作,充分发挥党建在学校事业高质量发展中的引领推动作用;要凝聚奋进合力,加强协作配合,突出重点,系统推进,将党建考核与意识形态、师德师风、学生思政、安全稳定等工作一体推进,为“申硕”和事业高质量发展提供强大动力。

会上,各相关部门分别汇报了2024年党建考核整改落实方案和所牵头的党建考核指标细化方案。

党委(院长)办公室、组织部、宣传部、统战部、学生工作部、人事处、发展规划处、安全保卫处、团委等部门负责同志参加会议。

(来源\组织部 供稿审核\冉维山 编辑\祝瑞 王婷婷)

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